企业应该怎样定制员工工作服呢?
现如今,越来越多大小企业为提升公司整体形象,为自己的员工订购统一的服装,统一的服装给人以整齐、精神的感觉。外人看着,会觉得这是一个有组织有纪律、团结协作的集体,更容易让人产生依赖感。而自己人看来,只要看到相同的服装,就知道那是自己的伙伴,有一种亲切感,在心底产生认可,更容易互相帮助。不过以上建立在统一的服装具有一定的品位和可观赏性,不然容易被员工排斥呵~,那企业该怎样为定制员工工作服呢?
统一工作服定做时,工作服色彩切勿过于繁多或过于杂乱。这样给人的印象是杂乱无章的,或者花里胡哨,对公司整体影像有害无益。所以,从总体上讲,工作服的色彩宜简洁而不宜多。
工作服定做具体来说,选择工作服的色彩时,有三点应予重视:一是应当优先选择本公司的标志性色彩。在用来塑造单位形象的“形象识别系统”之中,标志性色彩占据着重要的位置。它所指的是,某公司为了体现自身特色、表现自身理念,而特意选定一种或数种色彩用以代表自己。在商务活动中,它被广泛地应用于本公司的标志、徽记、广告、标语、商标、旗帜、建筑等各个方面。作为员工工作服的主色彩,亦为一种国际上通行的作法。
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